Grupy dyskusyjne   »   pl.soc.polityka   »   Czarna lista kandydatów do pracy

Czarna lista kandydatów do pracy

Data: 2012-04-24 09:39:13
Autor: boukun
Czarna lista kandydatów do pracy
Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy osoby po 50. Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo obawiają się, że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw. osobach wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują się na "czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń i ich barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości przypadków działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od razu na zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać kroku zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomosc.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i & dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to bardzo dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun

Data: 2012-04-24 07:56:11
Autor: pohook
Czarna lista kandydatów do pracy
boukun <boukun@neostrada.pl> napisał(a):
Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy osoby po 50.
 Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo obawiają się
, że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw. osobach wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują się na "czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń i ich barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości przypadków
 działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od razu na zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać kroku zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomos
c.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i & dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to bardzo dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun

Ryży nie jest od dawania pracy pisowski pojebie! Rusz dupę śmierdzący leniu a
nie wyciągasz łapę po zasiłek.



--


Data: 2012-04-24 11:43:28
Autor: K
Czarna lista kandydatów do pracy
W dniu 2012-04-24 09:56,  pohook pisze:
boukun<boukun@neostrada.pl>  napisał(a):

Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy osoby po 50.

Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo obawiają się
,
że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw. osobach
wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują się na
"czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich
zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń i ich
barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości przypadków

działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od razu na
zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać kroku
zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu
http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomos
c.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i&  dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to bardzo
dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun


Ryży nie jest od dawania pracy pisowski pojebie! Rusz dupę śmierdzący leniu a
nie wyciągasz łapę po zasiłek.



A od czego qrwa jest rzad ? Od okradania obywateli ?   Jakos ministrowie niemiec jezdza po calym swiecie zalatwiac lukratywne kontrakty a polskim swiniom sie nie chce bo to obywatel ma zapierdalac na rzad ?
  A rzqad qrwa co bierze kredyty od rzydkow ktore obywatel ma splacac ? wez ty sie qrwa jebnij pojebie niedouczony.

Data: 2012-04-24 14:12:58
Autor: boukun
Czarna lista kandydatów do pracy

Użytkownik "K" <a@b.c> napisał w wiadomości news:jn5sjo$8v8$1news.dialog.net.pl...
W dniu 2012-04-24 09:56,  pohook pisze:
boukun<boukun@neostrada.pl>  napisał(a):

Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy osoby po 50.

Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo obawiają się
,
że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw. osobach
wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują się na
"czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich
zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń i ich
barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości przypadków

działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od razu na
zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać kroku
zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu
http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomos
c.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i&  dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to bardzo
dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun


Ryży nie jest od dawania pracy pisowski pojebie! Rusz dupę śmierdzący leniu a
nie wyciągasz łapę po zasiłek.



A od czego qrwa jest rzad ? Od okradania obywateli ?   Jakos ministrowie niemiec jezdza po calym swiecie zalatwiac lukratywne kontrakty a polskim swiniom sie nie chce bo to obywatel ma zapierdalac na rzad ?
 A rzqad qrwa co bierze kredyty od rzydkow ktore obywatel ma splacac ? wez ty sie qrwa jebnij pojebie niedouczony.

I jeszcze nasze rezerwy żydkom daje...

boukun

Data: 2012-04-25 06:32:48
Autor: stevep
Czarna lista kandydatów do pracy
Dnia 24-04-2012 o 11:43:28 K <a@b.c> napisał(a):

W dniu 2012-04-24 09:56,  pohook pisze:
boukun<boukun@neostrada.pl>  napisał(a):

Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy  osoby po 50.

Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo  obawiają się
,
że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw.  osobach
wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują  się na
"czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich
zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń  i ich
barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości  przypadków

działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od  razu na
zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać  kroku
zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu
http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomos
c.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i&  dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to  bardzo
dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun


Ryży nie jest od dawania pracy pisowski pojebie! Rusz dupę śmierdzący  leniu a
nie wyciągasz łapę po zasiłek.



A od czego qrwa jest rzad ? Od okradania obywateli ?   Jakos ministrowie  niemiec jezdza po calym swiecie zalatwiac lukratywne kontrakty a polskim  swiniom sie nie chce bo to obywatel ma zapierdalac na rzad ?
  A rzqad qrwa co bierze kredyty od rzydkow ktore obywatel ma splacac ?  wez ty sie qrwa jebnij pojebie niedouczony.

Taki z ciebie debil, czy tylko udajesz?
--
stevep
Używam klienta poczty Opera Mail: http://www.opera.com/mail/

Data: 2012-04-29 18:15:13
Autor: identyfikator: 20040501
Czarna lista kandydatów do pracy
dobry wątek, taki życiowy...

Data: 2012-04-24 14:12:06
Autor: boukun
Czarna lista kandydatów do pracy

Użytkownik " pohook" <pohukiwacz@gazeta.SKASUJ-TO.pl> napisał w wiadomości news:jn5mar$3go$1inews.gazeta.pl...
boukun <boukun@neostrada.pl> napisał(a):

Trudno ocenić, kto jest na pierwszym miejscu - kobiety w ciąży czy osoby po 50.

Pracodawcy boją się zatrudniać wielu potencjalnych pracowników, bo obawiają się
,
że może to ich zbyt wiele kosztować. Dlatego wciąż mówi się o tzw. osobach
wykluczonych na rynku pracy.

Trudniej znaleźć im zatrudnienie, u większości pracodawców znajdują się na
"czarnej liście". Pracodawcy obawiają się kosztów związanych z ich
zatrudnieniem, jakie mogą ponieść w razie zwolnień lekarskich, szkoleń i ich
barkiem doświadczenia czy dyspozycyjności do pracy. Ale w większości przypadków

działają tu stereotypy. Przecież nie każda kobieta w ciąży idzie od razu na
zwolnienie, a nie każdy pracownik po 50. nie jest w stanie dotrzymać kroku
zmieniającemu się rynkowi pracy.

Reszta tu
http://praca.wp.pl/title,Czarna-lista-kandydatow-do-pracy,wid,14433628,wiadomos
c.html?ticaid=1e541

Nie ma sie co martwić, ryży i & dadzą wszystkim pracę, do 67 lat i to bardzo
dobrą pracę, lukratywną. Ryży wszystko nam załatwi...

boukun


Ryży nie jest od dawania pracy pisowski pojebie! Rusz dupę śmierdzący leniu a
nie wyciągasz łapę po zasiłek.

To jak on zamierza zapenić ludzim byt w wieku 67 lat? Na chuj taki pasożyt u władzy, co tylko rujnuje i wyprzedaje...

boukun

Czarna lista kandydatów do pracy

Nowy film z video.banzaj.pl więcej »
Redmi 9A - recenzja budżetowego smartfona