Data: 2010-02-11 18:20:25 | |
Autor: SB | |
Pit 11-koszt uzyskania przychodów | |
Witam
Pracodawca w pit-11 w kosztach uzyskania(poz37) wpisał kwotę 1529,66, czyli o 139,06 zł mniej niż zakłada limit. I faktycznie wszyscy pracownicy w jednym z miesięcy otrzymali pensję mniejszą o taka kwotę. Czy można w rozliczeniu PIT-37 wpisać teraz całą kwotę (1668,72zł) i tym samym odzyskać te pieniądze? Czy już pozamiatane ? Czy pracodawca ma wogóle obowiązek co miesiąc potrącać z podatku koszty uzyskania przychodu za dojazdy? Pozdrawiam |
|
Data: 2010-02-11 18:55:05 | |
Autor: SDD | |
Pit 11-koszt uzyskania przychodów | |
Użytkownik "SB" <blaszk2@vp.pl1> napisał w wiadomości news:hl1eu1$19q$1nemesis.news.neostrada.pl... Czy pracodawca ma wogóle obowiązek co miesiąc potrącać z podatku koszty uzyskania przychodu za dojazdy? Pracodawca nic tu nie potraca. Nalicza tylko podatek od kwoty pomniejszonej o te koszty. Czyli zamiast - nomen omen - potracic wiecej potraca o te ok. 25 zl (w typowym przypadku) mniej. To nie sa zadne koszty za dojazdy. To sa koszty wirtualne, teoretyczne. Nie majace nic wspolnego z rzeczywiscie ponoszonymi kosztami Pozdrawiam SDD |
|
Data: 2010-02-11 19:26:37 | |
Autor: pawelj | |
Pit 11-koszt uzyskania przychodów | |
Użytkownik "SB" <blaszk2@vp.pl1> napisał w wiadomości news:hl1eu1$19q$1nemesis.news.neostrada.pl... Witam Bardzo dobre pytanie. Na PIT-11 pisze, że pracodawca wykazuje koszty faktycznie rozliczone w ciągu roku - czyli pracodawca postąpił słusznie wykazując kwotę 1529,66 Na str 9 instrukcji do pit 37 pisze, że:". w kol. c należy wykazać sumę przysługujących kosztów uzyskania przychodów z tego źródła. Kwota kosztów uwzględniona przez płatnika wykazywana jest w poz. 37 i 42 informacji PIT-11." Wg mnie powinieneś więc wykazać kwotę kosztów faktycznie należnych, a więc 1668,72. Mam nadzieję, że się nie mylę a jak się mylę to ktoś mnie tu zaraz wyprostuje. Czy pracodawca ma wogóle obowiązek co miesiąc potrącać z podatku koszty uzyskania przychodu za dojazdy? Nie ma obowiązku. Koszty podwyższone stosuje na wyraźną prośbę pracownika. -- PawełJ |