Jest sobie budynek mieszkalno-biurowy, jest sobie recepcja, siedzi człowiek w systemie 24/48 w mundurku agencji ochrony.
Ale mam pytanie formalne, czy to jest praca ? czy służba ?
Zeszyt zatytułowany jest "raport ze służby"

pytam, bo czasem drobne biurokratyczne nieścisłości czy niedociągnięcia i jakieś nieprzyjemności mogą być.

Dodam, że ów siedzący na portierni w mundurku nie posiada licencji z ustawy o ochronie osób i mienia



--

Imiennika wrote:

Jest sobie budynek mieszkalno-biurowy, jest sobie recepcja, siedzi człowiek w systemie 24/48 w mundurku agencji ochrony.
Ale mam pytanie formalne, czy to jest praca ? czy służba ?
Zeszyt zatytułowany jest "raport ze służby"

pytam, bo czasem drobne biurokratyczne nieścisłości czy niedociągnięcia i jakieś nieprzyjemności mogą być.

Dodam, że ów siedzący na portierni w mundurku nie posiada licencji z ustawy o ochronie osób i mienia

praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam

> praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam

A niby czemu nie umowa o pracę?


--

Bo to duże koszty dla firmy, a emeryt i tak nie może za dużo dorobić,
więc i jemu wygodniej na zleceniu

On 15 Wrz, 19:43, robe...@mailinator.com wrote:

> praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam

A niby czemu nie umowa o pracę?

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy:http://niusy.onet.pl

robert1@mailinator.com wrote:

praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam

A niby czemu nie umowa o pracę?

Bo firma musiałaby pracownika całować po tyłku,  a tak może nim pomiatać ile wlezie. ZUSu, USy, urlopy, zwolnienia lekarskie, okres wypowiedzenia, prawo pracy itp itd.

robert1@mailinator.com wrote:
>> praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam
>>
> > A niby czemu nie umowa o pracę?
> > Bo firma musiałaby pracownika całować po tyłku,  a tak może nim pomiatać ile wlezie. ZUSu, USy, urlopy, zwolnienia lekarskie, okres wypowiedzenia, prawo pracy itp itd.

Tyle że to już podpada pod paragraf...

Kodeks Pracy, art. 281 pkt. 1:

Kto, będąc pracodawcą lub działając w jego imieniu zawiera umowę cywilnoprawną w warunkach, w których zgodnie z art. 22 § 1 powinna być zawarta umowa o pracę, podlega karze grzywny.

--

Użytkownik <robert1@mailinator.com> napisał w wiadomości news:1c2d.0000027a.4aafdce7newsgate.onet.pl...

Tyle że to już podpada pod paragraf...

Kodeks Pracy, art. 281 pkt. 1:

Kto, będąc pracodawcą lub działając w jego imieniu zawiera umowę cywilnoprawną

To jest jeden z tych przepisów prawa, w których władza ludowa zakłada, że pracownik najemny jest upośledzoną umysłowo jednostką.
I niestety władza ludowa ma w większości przypadków rację, bo ten pracownik najemny jest dumny z istnienia tego przepisu i zupełnie nie widzi sprzeczności w tym, że jednoczesnie robi na czarno, prosząc Boga, aby nikt nie doniósł, że dzieje mu się "krzywda".



--
andreas

To jest jeden z tych przepisów prawa, w których władza ludowa zakłada, że pracownik najemny jest upośledzoną umysłowo jednostką.
I niestety władza ludowa ma w większości przypadków rację, bo ten pracownik najemny jest dumny z istnienia tego przepisu i zupełnie nie widzi sprzeczności w tym, że jednoczesnie robi na czarno, prosząc Boga, aby nikt nie doniósł, że dzieje mu się "krzywda".

Krzywda? Tzn. krzywda większa niż wówczas, gdyby zamiast niego zatrudniono kogoś innego?


--
Zobacz, jak się pracuje w Google:
http://pracownik.blogspot.com

Użytkownik "Patryk Włos" <patryk.wlos@invalid.peel> napisał w wiadomości news:h8p3ha$178s$1opal.icpnet.pl...

To jest jeden z tych przepisów prawa, w których władza ludowa zakłada, że pracownik najemny jest upośledzoną umysłowo jednostką.
I niestety władza ludowa ma w większości przypadków rację, bo ten pracownik najemny jest dumny z istnienia tego przepisu i zupełnie nie widzi sprzeczności w tym, że jednoczesnie robi na czarno, prosząc Boga, aby nikt nie doniósł, że dzieje mu się "krzywda".

Krzywda? Tzn. krzywda większa niż wówczas, gdyby zamiast niego zatrudniono kogoś innego?

Krzywda, bo pracuje na czarno zamiast miec godność, donieść do PIPu i przestać pracować :)



--
andreas

To jest jeden z tych przepisów prawa, w których władza ludowa zakłada, że pracownik najemny jest upośledzoną umysłowo jednostką.
I niestety władza ludowa ma w większości przypadków rację, bo ten pracownik najemny jest dumny z istnienia tego przepisu i zupełnie nie widzi sprzeczności w tym, że jednoczesnie robi na czarno, prosząc Boga, aby nikt nie doniósł, że dzieje mu się "krzywda".

Krzywda? Tzn. krzywda większa niż wówczas, gdyby zamiast niego zatrudniono kogoś innego?

Krzywda, bo pracuje na czarno zamiast miec godność, donieść do PIPu i przestać pracować :)

"A dzisiaj tata nakarmi was godnością..."


--
Zobacz, jak się pracuje w Google:
http://pracownik.blogspot.com

witek pisze:

praca, a nawet bardziej umowa zlecenie podejrzewam

A jakie czynności prawne wykonuje ten emeryt w imieniu zlecniodawcy?

--
@2009 Johnson
Gdy widzisz mędrca, myśl o tym, by mu dorównać. Gdy widzisz tego, komu brak rozsądku, zastanów się nad sobą samym.

Imiennika pisze:

Jest sobie budynek mieszkalno-biurowy, jest sobie recepcja, siedzi człowiek w systemie 24/48 w mundurku agencji ochrony.
Ale mam pytanie formalne, czy to jest praca ? czy służba ?

Praca. Pewnie nawet zlecona.

Zeszyt zatytułowany jest "raport ze służby"

No i?

pytam, bo czasem drobne biurokratyczne nieścisłości czy niedociągnięcia i jakieś nieprzyjemności mogą być.

ROTFL

A jak ktoś będzie miał na notesie napisane "Zapiski z planów podboju
świata"? ;->

Trollujesz czy faktycznie tak źle z tobą? ;)

"Imiennika" <imiennika@vp.pl> wrote

Zeszyt zatytułowany jest "raport ze służby"

Nie ma to żadnego znaczenia prawnego. Może być to nawet nazwa potoczna przyjeta do uzytku, tak jak: "obiegówka", "zwrotka", "wyjazd służbowy" itp.

Wg mnie nie ma jednej definicji "służby". Na gruncie różnych przepisów różnie się to rozumie.
A co powiesz na napis na kamizelkach "Służba porządkowa", a pod tym się kryje paru emerytów pilnujących pielgrzymki?

systemie 24/48 w mundurku agencji ochrony.

Wszyscy ladnie pisza - a moze ktos mi objasni co to za system 24/48 ?

scorpio pisze:

Wszyscy ladnie pisza - a moze ktos mi objasni co to za system 24/48 ?

24 h pracy + 48 h odpoczynku. Myślec trzeba.

--
@2009 Johnson
Gdy widzisz mędrca, myśl o tym, by mu dorównać. Gdy widzisz tego, komu brak rozsądku, zastanów się nad sobą samym.