| Data: 2009-06-19 12:55:26 | |
| Autor: mp0011 | |
| Prawa autorskie pracownika | |
|
Witam serdecznie.
Do wczoraj byłem zatrudniony jako operator DTP (wg umowy o pracę) w małej agencji reklamowej. Zostałem przez szefa poproszony o przygotowanie firmowej strony internetowej. Stronę taką wykonałem i już kilka lat wisi ona na serwerach firmy. Później robiłem także na polecenie pracodawcy strony internetowe dla kilku klientów, strony te wiszą także już kilka lat. W związku z żadną ze stron nie przekazałem szefowi majątkowych praw autorskich. Wykonywanie stron internetowych nie leży w zakresie obowiązków operatora DTP a nie otrzymałem od szefa żadnego innego "spisu obowiązków". Czy w sytuacji kiedy szef zwalnia mnie w bardzo brzydki sposób mogę zażądać zapłaty za użytkowanie stron internetowych? Stronę firmową pewnie zdejmie, ale stron klientów raczej nie... Dodatkowo czy mogę domagać się zapłaty (i w jakim terminie) za inne projekty których wykonanie nie wynikało z obowiązków operatora DTP. (prezentacji multimedialne itp). Dodam, że projekt graficzny tych stron przygotowywał szef, a ja wykonywałem całą pracę związaną z techniczną stroną projektu (skrypty, flash itp) Z góry dzięki za odpowiedź. |
|
| Data: 2009-06-19 16:00:55 | |
| Autor: witek | |
| Prawa autorskie pracownika | |
|
mp0011 wrote:
Witam serdecznie. W godzinach pracy, czy po za? |
|
| Data: 2009-06-20 12:45:55 | |
| Autor: Piotr [trzykoty] | |
| Prawa autorskie pracownika | |
|
Użytkownik "mp0011" <mp0011@gmail.com> napisał Wykonywanie stron internetowych nie leży w zakresie obowiązków Prawa majątkowe należą więc do Ciebie Czy w sytuacji kiedy szef zwalnia mnie w bardzo brzydki sposób A to zależy na jakiej zasadzie zezwoliłeś, przekazałeś je do użytkowania jemu i klientom. Bo jak się umówiliście, że za darmo to zrobisz i im pozwolisz użyć (bo np. koleżeńsko, jako że pracujesz w tej firmie u szefa etc.) to jak chcesz teraz zmienić umowę...? No bo jak byś się umówił lub nie umówił (umowa dorozumiana), że namalujesz komuś obraz i go przekazałeś bez wynagrodzenia, to teraz by Ci się odwidziało i chciałbyś pieniędzy... Taka sama sytuacja jest tutaj. Tyle tylko, że i tak nie było to przekazanie praw, a jedynie zezwonienie na użytkowania, tak więc dalej te strony możesz przerabiać, sprzedawać, wykorzystywać itp. |
|
| Data: 2009-06-20 12:52:32 | |
| Autor: Piotr [trzykoty] | |
| Prawa autorskie pracownika | |
|
....chyba jednak, żeby uznać, iż polecenie robienia strony było poleceniem służbowym i robiłeś to w ramach stosunku pracy, wtedy nie masz praw do utworu.
|
|
| Data: 2009-06-20 07:33:09 | |
| Autor: witek | |
| Prawa autorskie pracownika | |
|
Piotr [trzykoty] wrote:
...chyba jednak, Âżeby uznaĂŚ, iÂż polecenie robienia strony byÂło poleceniem sÂłuÂżbowym i robiÂłeÂś to w ramach stosunku pracy, wtedy nie masz praw do utworu. oczywiscie. |
|