| Data: 2009-05-12 00:38:47 | |
| Autor: gongon | |
| Prawo pracy: praca w swieto-zamiana na wolne-chorobowe | |
|
Witam,
pracuje w firmie, ktora 1 maja (piatek) musiala normalnie funkcjonowac, w zamian za to wszyscy dostalismy 4 maja (poniedzialek) wolne (dokladnie 1,5 dnia wolnego). Sek w tym, ze 1 maja bylem chory. Teraz kadry sie upieraja, ze skoro w piatek bylem na chorobowym, to poniedzialek byl dla mnie urlopem, ktory sie odejmie z mojej rocznej puli. Wydaje mi sie, ze skoro w piatek, ktory przeciez byl swietem, bylem na chorobowym, to tak jakbym w ten piatek pracowal (tyle,ze za mniejsza kase), wiec nalezy mi sie, tak jak ludziom z firmy, ktorzy tego dnia zjawili sie w pracy, wolny poniedzialek, w zamian za prace w swieto. Bede wdzieczny za Wasze opinie, uzasadnienie. Dzieki. KM. |
|