Witajcie!

Mam taki oto problem. W zeszłym roku założyłem w samochodzie instalację LPG. Wybrałem w tym celu zakład znajdujący się niedaleko miejsca zamieszkania, żeby w okresie "chorób dziecięcych" nowej instalacji mieć blisko. Niestety, na początku tego roku gazownik, który w tym warsztacie pracował, zwolnił się. Warsztat dalej funkcjonuje, ale tylko w zakresie ogumienia. Nowego gazownika nie ma. Kłopot w tym, że pojawiła się usterka instalacji. Pani kierowniczka w warsztacie "załatwiła" mi warsztat zastępczy - gdzieś pod Radzyminem. Kto jest z Warszawy ten wie, że z Ursynowa, to raczej spory kawałek. Pani kierownik tłumaczy to tym, że przecież firma mogłaby się np. przenieść. Czy jednak w sytuacji, gdy się nie przeniosła, działa nadal w tym samym miejscu, można ode mnie wymagać, żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy? Czy pani kierowniczka nie powinna "ściągnąć" speca do siebie? Co o tym sądzicie? Czy jest to kwestia wyłącznie dobrej woli pani kierowniczki, czy też w jakiś sposób prawo wymusza określone rozwiązanie?

Pozdrawiam
Marek

On 3/10/2012 9:55 AM, Marek wrote:

Witajcie!

Mam taki oto problem. W zeszłym roku założyłem w samochodzie instalację
LPG. Wybrałem w tym celu zakład znajdujący się niedaleko miejsca
zamieszkania, żeby w okresie "chorób dziecięcych" nowej instalacji mieć
blisko. Niestety, na początku tego roku gazownik, który w tym warsztacie
pracował, zwolnił się. Warsztat dalej funkcjonuje, ale tylko w zakresie
ogumienia. Nowego gazownika nie ma. Kłopot w tym, że pojawiła się
usterka instalacji. Pani kierowniczka w warsztacie "załatwiła" mi
warsztat zastępczy - gdzieś pod Radzyminem. Kto jest z Warszawy ten wie,
że z Ursynowa, to raczej spory kawałek. Pani kierownik tłumaczy to tym,
że przecież firma mogłaby się np. przenieść. Czy jednak w sytuacji, gdy
się nie przeniosła, działa nadal w tym samym miejscu, można ode mnie
wymagać, żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za
własne pieniądze, w czasie pracy? Czy pani kierowniczka nie powinna
"ściągnąć" speca do siebie? Co o tym sądzicie? Czy jest to kwestia
wyłącznie dobrej woli pani kierowniczki, czy też w jakiś sposób prawo
wymusza określone rozwiązanie?

Pozdrawiam
Marek

dostarczasz im samochód, zostawiasz kluczyki i dylasz na piechotę do domu. Reszta cię nie interesuje.
W ciągu 14 dni dostaniesz pismo, że uznają reklamacje i ze naprawia w ramach gwarancji "niezwłocznie". Bo terminu na naprawe określonego nie ma.

To co, chcesz sie jeszcze spierac?

UĹźytkownik "Marek"  napisał w wiadomości grup dyskusyjnych:jjftja$8bn$1@news.mm.pl...

żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy?

Gdybym wiedział, że mój pracownik załatwia prywatne sprawy w godzinach pracy zwolniłbym od razu dyscyplinarnie.

Gdybym wiedział, że mój pracownik załatwia prywatne sprawy w godzinach pracy zwolniłbym od razu dyscyplinarnie.

Ty wredna kapitalistyczna swinio ! Krwiopijco !

W dniu 2012-03-10 18:16, qwerty pisze:

Użytkownik "Marek" napisał w wiadomości grup
dyskusyjnych:jjftja$8bn$1@news.mm.pl...

żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne
pieniądze, w czasie pracy?

Gdybym wiedział, że mój pracownik załatwia prywatne sprawy w godzinach
pracy zwolniłbym od razu dyscyplinarnie.

Mam o tyle komfortową sytuację, że wykonuję tzw. wolny zawód. Niemniej jednak muszę w tej sytuacji poświęcić swój czas, który mógłbym wykorzystać na pracę. Zresztą nie to jest meritum sprawy.

Pozdrawiam
Marek

W dniu 10.03.2012 18:16, qwerty pisze:

Użytkownik "Marek" napisał w wiadomości grup
dyskusyjnych:jjftja$8bn$1@news.mm.pl...

żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne
pieniądze, w czasie pracy?

Gdybym wiedział, że mój pracownik załatwia prywatne sprawy w godzinach
pracy zwolniłbym od razu dyscyplinarnie.

Bo jesteś idiotą.

Natomiast każdy inteligentny pracodawca jest w stanie zdać sobie sprawę, że niektórych spraw nie da się załatwić poza godzinami pracy i jest w stanie pójść pracownikowi na rękę. I vice versa - czasem coś służbowego pojawia się poza godzinami pracy i można się szefowi zrewanżować.

Użytkownik "Andrzej Lawa"  napisał w wiadomości grup dyskusyjnych:4f5ba377$1@news.home.net.pl...

Natomiast każdy inteligentny pracodawca jest w stanie zdać sobie sprawę, że niektórych spraw nie da się załatwić poza godzinami pracy i jest w stanie pójść pracownikowi na rękę. I vice versa - czasem coś służbowego pojawia się poza godzinami pracy i można się szefowi zrewanżować.

Jak nie może w innych godzinach to niech bierze dzień wolny. Płaciłbym za wykonywanie dla mnie pracy, a nie latanie po urzędach / firmach i załatwianie swoich spraw. Przez takich "pozwalaczy" ten kraj jest biedny i się rozpada.

W dniu 11.03.2012 08:58, qwerty pisze:

Natomiast każdy inteligentny pracodawca jest w stanie zdać sobie
sprawę, że niektórych spraw nie da się załatwić poza godzinami pracy i
jest w stanie pójść pracownikowi na rękę. I vice versa - czasem coś
służbowego pojawia się poza godzinami pracy i można się szefowi
zrewanżować.

Jak nie może w innych godzinach to niech bierze dzień wolny. Płaciłbym
za wykonywanie dla mnie pracy, a nie latanie po urzędach / firmach i
załatwianie swoich spraw.

A w razie awaryjnej sytuacji, kiedy ten sam pracownik byłby potrzebny "po godzinach", ten wyśle ciebie na drzewo nawet jakby w tym momencie siedział i się nudził.

Albo jesteś człowiekiem dla pracowników i oni są ludźmi dla ciebie, albo jesteś zafajdanym korporacyjnym gryzipiórkiem, i wtedy pracownicy tylko szukają okazji, jakby ci regulaminowo dopiec.

Przez takich "pozwalaczy" ten kraj jest biedny
i się rozpada.

Pieprzysz głupoty.

UĹźytkownik "qwerty" <qwerty01@poczta.fm>

żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy?

Gdybym wiedział, że mój pracownik załatwia prywatne sprawy w godzinach pracy zwolniłbym od razu dyscyplinarnie.

Przepustkę dałbyś bo by Ciebie zmienił na innego.

"Marek" <wdemski@onet.pl> schrieb im Newsbeitrag news:jjftja$8bn$1news.mm.pl...

Witajcie!

Mam taki oto problem. W zeszłym roku założyłem w samochodzie instalację LPG. Wybrałem w tym celu zakład znajdujący się niedaleko miejsca zamieszkania, żeby w okresie "chorób dziecięcych" nowej instalacji mieć blisko. Niestety, na początku tego roku gazownik, który w tym warsztacie pracował, zwolnił się. Warsztat dalej funkcjonuje, ale tylko w zakresie ogumienia. Nowego gazownika nie ma. Kłopot w tym, że pojawiła się usterka instalacji. Pani kierowniczka w warsztacie "załatwiła" mi warsztat zastępczy - gdzieś pod Radzyminem. Kto jest z Warszawy ten wie, że z Ursynowa, to raczej spory kawałek. Pani kierownik tłumaczy to tym, że przecież firma mogłaby się np. przenieść. Czy jednak w sytuacji, gdy się nie przeniosła, działa nadal w tym samym miejscu, można ode mnie wymagać, żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy? Czy pani kierowniczka nie powinna "ściągnąć" speca do siebie? Co o tym sądzicie? Czy jest to kwestia wyłącznie dobrej woli pani kierowniczki, czy też w jakiś sposób prawo wymusza określone rozwiązanie?

Pozdrawiam
Marek

A jak w twojej najbliższej Biedronce, czy innej Żabce zabraknie twojej ulubionej wódki, to pani Kierowniczka ma obowiązek osobiście pojechac do innej w której tejże wódka jest i ci ją przywieźć?

Użytkownik "Andy Niwiński" <andyniwinski@interia.pl> napisał w wiadomości news:jjg5sd$7li$1dont-email.me...

"Marek" <wdemski@onet.pl> schrieb im Newsbeitrag news:jjftja$8bn$1news.mm.pl...

Witajcie!

Mam taki oto problem. W zeszłym roku założyłem w samochodzie instalację LPG. Wybrałem w tym celu zakład znajdujący się niedaleko miejsca zamieszkania, żeby w okresie "chorób dziecięcych" nowej instalacji mieć blisko. Niestety, na początku tego roku gazownik, który w tym warsztacie pracował, zwolnił się. Warsztat dalej funkcjonuje, ale tylko w zakresie ogumienia. Nowego gazownika nie ma. Kłopot w tym, że pojawiła się usterka instalacji. Pani kierowniczka w warsztacie "załatwiła" mi warsztat zastępczy - gdzieś pod Radzyminem. Kto jest z Warszawy ten wie, że z Ursynowa, to raczej spory kawałek. Pani kierownik tłumaczy to tym, że przecież firma mogłaby się np. przenieść. Czy jednak w sytuacji, gdy się nie przeniosła, działa nadal w tym samym miejscu, można ode mnie wymagać, żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy? Czy pani kierowniczka nie powinna "ściągnąć" speca do siebie? Co o tym sądzicie? Czy jest to kwestia wyłącznie dobrej woli pani kierowniczki, czy też w jakiś sposób prawo wymusza określone rozwiązanie?

Pozdrawiam
Marek

A jak w twojej najbliższej Biedronce, czy innej Żabce zabraknie twojej ulubionej wódki, to pani Kierowniczka ma obowiązek osobiście pojechac do innej w której tejże wódka jest i ci ją przywieźć?

To nie jest właściwa linia rozumowania. Danego gatunku wódki utrzymywać obowiazku w sprzedaży nei ma, a naprawy gwarancyjnej jest.

Użytkownik "Marek" <wdemski@onet.pl> napisał w wiadomości news:jjftja$8bn$1news.mm.pl...

Witajcie!

Mam taki oto problem. W zeszłym roku założyłem w samochodzie instalację LPG. Wybrałem w tym celu zakład znajdujący się niedaleko miejsca zamieszkania, żeby w okresie "chorób dziecięcych" nowej instalacji mieć blisko. Niestety, na początku tego roku gazownik, który w tym warsztacie pracował, zwolnił się. Warsztat dalej funkcjonuje, ale tylko w zakresie ogumienia. Nowego gazownika nie ma. Kłopot w tym, że pojawiła się usterka instalacji. Pani kierowniczka w warsztacie "załatwiła" mi warsztat zastępczy - gdzieś pod Radzyminem. Kto jest z Warszawy ten wie, że z Ursynowa, to raczej spory kawałek. Pani kierownik tłumaczy to tym, że przecież firma mogłaby się np. przenieść. Czy jednak w sytuacji, gdy się nie przeniosła, działa nadal w tym samym miejscu, można ode mnie wymagać, żebym dygał przez całe miasto i jeszcze pół drogi tyle, za własne pieniądze, w czasie pracy? Czy pani kierowniczka nie powinna "ściągnąć" speca do siebie? Co o tym sądzicie? Czy jest to kwestia wyłącznie dobrej woli pani kierowniczki, czy też w jakiś sposób prawo wymusza określone rozwiązanie?

Miejscem spełnienia świadczenia gwarancyjnego jest siedziba firmy, a zatem to ich sprawa, jak sobie to załatwi. Mogą Ci zapłacić za dojazd gdzie indziej. Mogą wziąć lawetę, albo osobiście pojechać (za Twoją zgodę) do tamtego warsztatu. Z tym, że musisz sie liczyć ze zwłoką, bo to bedzie trwało. Przepisy nie precyzują jak szybko mają naprawić, więc zostawisz im samochód i odbierzesz za kilka dni naprawiony. Czasem łatwiej wyjdzie jechać osobiście samemu. Ale wybór należy do Ciebie.