Grupy dyskusyjne

Wycofanie zgody na odpowiedzialność materialną

	Data: 2009-10-14 17:02:32
Autor: Jotte
Wycofanie zgody na odpowiedzialność materialną
W wiadomości news:679ee8aa-36e7-40be-97e6-39f24ab16720c3g2000yqd.googlegroups.com Kuba_G <kuba.gorka@gmail.com> pisze: Nurtuje mnie ostatnio taki problem. Otóż pracuję w salonie firmy sprzedającej laptopy, telefony itp. Standardowo przy zatrudnianiu dostałem do podpisania papierek o odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie. Podpisałem, bo wiadomo, odpowiedzialność za sprzęt musi być, ale ten był zabezpieczony szybami gablot. Trzeba uważać co się podpisuje. Treść oświadczenia zwykle bywa niekorzystna dla pracownika. Brak informacji o treści tego, co podpisałeś. Niestety od jakiegoś czasu regularnie psują się co raz to nowe rzeczy w gablotach: zbiła się jedna z szyb zasłaniających gablotę z laptopami, popsuły się zamki gablot, co powoduje, że każdy bez wysiłku może sobie taką szybę w gablocie przesunąć i otworzyć, uzyskując dostęp do sprzętu. W gablotach na telefony, górną szybkę można zdjąć jednym palcem, zsuwając ją z zawiasu, także dostając się do sprzętu. Sytuacja była już kilkukrotnie zgłaszana, jednak zawsze kończyło się na niczym! Czy zgłaszana była pisemnie? Czy można udowodnić istniejący stan rzeczy? Na dodatek, w salonie grafik jest ułożony tak, że ZAWSZE przynajmniej dwie godziny na salonie jest tylko jedna osoba. Więc jeśli wtedy przyjdzie klient, chcąc np. kupić laptopa, osoba ta MUSI wyjść na zaplecze (po sprzęt), Nie musi. Jest odpowiedzialna materialnie za powierzone mienie toteż go dogląda. W tych warunkach obsługa klienta wydaje się niemożliwa. Wobec tych uchybień (wydaje mi się, że ewidentnych i bezdyskusyjnie ze strony firmy?) chciałbym wycofać swoją zgodę na odpowiedzialność materialną. Czy mam do tego prawo? Tak. Każda umowa jest oświadczeniem woli, któe można zmienić bądź wycofać. I czy w przypadku zgłoszenia wycofania takiej zgody, pracodawca ma prawo mnie zwolnić Prawie zawsze ma prawo cie zwolnić. Warunki i zasady wypowiedzenia i rozwiązania stosunku pracy znajdziesz w KP (nie tylko, ale od tego zacznij). -- Jotte

	Data: 2009-10-15 07:17:28
Autor: Kuba_G
Wycofanie zgody na odpowiedzialność materialn ą
"> Nie musi. Jest odpowiedzialna materialnie za powierzone mienie toteż go dogląda. W tych warunkach obsługa klienta wydaje się niemożliwa." Czyli rozumiem, że tak ustalając grafik, sam pracodawca uniemożliwia mi wykonywanie pracy? Ojj, chyba czas pomyśleć nad zmianą:) Dzięki za odpowiedzi! Pozdrawiam