Data: 2012-04-06 18:46:41 | |
Autor: Buster | |
[KP] Zakres obowiązków | |
Witajcie.
Odpowiedzcie mi na pytanie, czy możliwe jest zawarcie w zakresie obowiązków punktu mówiącego, że w przypadku specjalnych okoliczności, pracownik będzie wykonywał inne polecenia przełożonego? -- Pozdrowienia Radek |
|
Data: 2012-04-06 23:30:32 | |
Autor: Bydlê | |
[KP] Zakres obowiązków | |
On 2012-04-06 16:46:41 +0000, Buster <radob@w1pos.p.lodz.pl> said:
Witajcie. Jest mo¿liwe. Mo¿na te¿ tam wpisaæ, ¿e pracownik powinien je¶æ na ¶niadanie p³atki. Z takim samym skutkiem. Z kodeksu pracy wynika, ¿e pracownik ma obowi±zek wykonywaæ polecenia prze³o¿onych w zakresie swojego stanowiska pracy - wpisywanie nic nie mówi±cego: "...a jakby co¶, ale nie napiszemy co, to pracodawca co¶, ale nie napiszemy co, a pracownik co¶, ale nie napiszemy co..." nie ma sensu i do niczego siê nie przyda przed s±dem. -- Bydlê |
|
Data: 2012-04-07 18:32:24 | |
Autor: Piotr | |
[KP] Zakres obowi±zków | |
U¿ytkownik "Bydlê" <pan.bydle@gmail.com> napisa³ w wiadomo¶ci news:jlnn9o$gaf$1inews.gazeta.pl... On 2012-04-06 16:46:41 +0000, Buster <radob@w1pos.p.lodz.pl> said:Pracownik mo¿e byæ te¿ oddelegowany max. na 3 mies. do innych zadañ ni¿ okre¶lone w zakresie obowi±zków. |
|