[KN] - czy mianowanie automatem zmienia formę zatrudnienia?

Pytam w imieniu koleżanki, która od paru lat (nie wiem dokładnie od ilu) jest
nauczycielem mianowanym. Nowy nauczyciel, który niedawno uzyskał stopień
mianowanego zatrudniony został "przez mianowanie" (sprawdziłem w KN i o dziwo
jest coś takiego), a ona ciągle ma zwykłą umowę o pracę na czas nieokreślony.
Dyrekcja nie chce słyszeć o żadnych zmianach "bo nie wie jak będzie wyglądała
sytuacja po wakacjach".

Mnie się wydaje, że dyrekcja ściemnia i ona już jest zatrudniona przez
mianowanie (tylko, że nie ma świstka od dyrekcji). Ale jeśli się mylę, to czy
koleżanka może jakoś "wymusić" zatrudnienie jej "przez mianowanie"? Co może
zrobić? Na co się powołać? Może jakieś pismo napisać? Ponoć jest to
korzystniejsza forma zatrudnienia.

dzięki i pzdr
/mysheck

--

PT mysheck scripsit:

[KN] - czy mianowanie automatem zmienia formę zatrudnienia?

Karta nauczyciela w art. 10 stwierdza, Ĺźe:

5. Stosunek pracy z nauczycielem mianowanym i z nauczycielem
   dyplomowanym nawiązuje się na podstawie mianowania, jeĹźeli:
  1) posiada obywatelstwo polskie, z tym Ĺźe wymĂłg ten nie dotyczy obywateli
     państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub
     państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) -      strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym;
  2) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych;
  3) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne lub dyscyplinarne, lub
     postępowanie o ubezwłasnowolnienie;
  4) nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie;
  5) posiada kwalifikacje wymagane do zajmowania danego stanowiska;
  6) istnieją warunki do zatrudnienia nauczyciela w szkole w pełnym wymiarze
     zajęć na czas nieokreślony.

5a. Stosunek pracy nawiązany na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony
    przekształca się w stosunek pracy na podstawie mianowania z pierwszym dniem
    miesiąca kalendarzowego następującego po miesiącu, w ktĂłrym:
  1) nauczyciel uzyskał stopień nauczyciela mianowanego, o ile spełnione są
     warunki określone w ust. 5;
  2) w przypadku nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego w czasie
     trwania umowy o pracę zostały spełnione warunki, o ktĂłrych mowa w ust. 5.

5b. Przekształcenie podstawy prawnej stosunku pracy, o którym mowa w ust. 5a,
    potwierdza na piśmie dyrektor szkoły. Skoro koleĹźanka ma umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin i na czas niekreślony,
to uważam, że istniały warunki wymienione w punkcie 5 i stosunek pracy został
już przekształcony w stosunek pracy na podstawie mianowania. Dyrektor szkoły
natomiast nie dopełnił obowiązku wynikającego z punku 5b.

Pozdrawiam,
--
Jacek Skowroński                                        http://jacek.alauda.pl

Jacek Skowroński <jaskch@vp.pl> napisał(a):

PT mysheck scripsit:

> [KN] - czy mianowanie automatem zmienia form=C4=99 zatrudnienia?

[ciach]

Skoro kole=C5=BCanka ma umow=C4=99 o prac=C4=99 w pe=C5=82nym wymiarze godz=
in i na czas niekre=C5=9Blony,
to uwa=C5=BCam, =C5=BCe istnia=C5=82y warunki wymienione w punkcie 5 i stos=
unek pracy zosta=C5=82
ju=C5=BC przekszta=C5=82cony w stosunek pracy na podstawie mianowania. Dyre=
ktor szko=C5=82y
natomiast nie dope=C5=82ni=C5=82 obowi=C4=85zku wynikaj=C4=85cego z punku 5=
b.

Czytałem te artykuły i właśnie tak je zrozumiałem jak piszesz. Dzięki za odpowiedź.

/mysheck

--