| Data: 2010-03-03 09:49:44 | |
| Autor: lukeskyobi | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
|
Mamy dwie umowy na czas określony, następujące po sobie, umowa druga rozwiąże
się z upływem okresu, na jaki została zawarta. Obie umowy na to samo stanowisko i w pełnym wymiarze czasu pracy. PROBLEM: - z pierwszej umowy pracownik ma niewykorzystany urlop /01-2009 12-2009/ 3 dni - z drugiej umowy /01-2010 03-2010/ zaokrąglając w górę 26/12*3 = 7 dni Wystawiam JEDNO świadectwo pracy za 1 i 2 umowę łącznie ? (nie było żądania do wystawienia świadectwa za 1 umowę). Nie wypłacam ekwiwalentu za 3 dni z 1 umowy (171 par 3 k.p.), pracownik wykorzysta do 03-2010 10 dni urlopu (3+7) ale co mam wpisać w świadectwie pracy, że wykorzystał urlop w wymiarze 7 czyli za 2 umowę, czy 10 łącznie ? dzięki za pomoc -- |
|
| Data: 2010-03-03 09:56:07 | |
| Autor: Stokrotka | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
|
To zależy od dat.
Pszepisy w tym względzie zmieniały się kilka lat temu, czy ma być jedno świadectwo, czy kilka. Ja np. z WARTY mam pszynajmniej 3 świadectwa, za dwie umowy. Potępiam kadry WARTY pszy okazji oczywiście. -- (tekst w nowej ortografi: ó->u, ch->h, rz->ż lub sz, -ii -> -i) Ortografia to NAWYK, często nielogiczny, ktury ludzie ociężali umysłowo, nażucają bezmyślnie następnym pokoleniom. reforma.ortografi.w.interia.pl |
|
| Data: 2010-03-03 09:59:27 | |
| Autor: lukeskyobi | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
To zależy od dat. Umowy są jak pisałem za 2009 i 2010 r., jak sobie dobrze przypominam istotne daty to 2002 (zm. kp) i 2004 (wejście do UE) więc ostatnie przepisy będą obowiązywać jeśli chodzi o mój przypadek. -- |
|
| Data: 2010-03-03 10:03:59 | |
| Autor: Stokrotka | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
|
|
|
| Data: 2010-03-03 10:09:07 | |
| Autor: lukeskyobi | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
|
|
|
| Data: 2010-03-03 10:39:35 | |
| Autor: Stokrotka | |
| txt świadectwa pracy - spr. urlopów | |
|
|
|
| Data: 2010-03-08 08:40:30 | |
| Autor: lukeskyobi | |
| proszę o pomoc | |
|
Jak wymiar wpisać w Świadectwie, jeśli pracownik ma 3 dni zaległego urlopu z 2009 r. z zeszłej umowy i teraz z obecnej umowy ma 7 dni, wykorzysta cały urlop do końca marca i od 01 kwietnia przestaje być pracownikiem, co mu wpisać że wykorzystał 10 czy 7 ? -- |
|